Организации латвийской системы здравоохранения обратились к правительству и Сейму с просьбой пересмотреть действующие тарифы на медицинские услуги. Если этого не сделать, то финансирования будет недостаточно для повышения зарплаты врачей на 25% в этом году.

Чтобы система здравоохранения работала на полную мощность и обеспечивала все потребности населения, необходимо срочно пересмотреть существующие тарифы на медицинские услуги, говорится в коллективном письме медорганизаций премьер-министру Кришьянису Кариньшу, министру здравоохранения Даниэлю Павлютсу и депутатам Сейма.

Однако эта мера, даже если ее примут, не решит проблемы с нехваткой средств. Дефицит в этом секторе национальной экономики, который важен для государства и общества, просто катастрофический, считает президент Латвийского общества врачей (ЛОВ) Илзе Айзсилниеце.

Создать "кормушку" и сделать вид, что все в порядке: рецепты Латвии

Эту проблему можно решить, увеличив госфинансирование сферы здравоохранения. Объема средств должно быть достаточно не только для того, чтобы покрыть все расходы на услуги и развивать инфраструктуру, но также решить проблему с доступностью имеющихся услуг и предоставить новые услуги и лекарства в соответствии с нынешним спросом.

Исполнительный директор Ассоциации работодателей здравоохранения Инара Петерсоне, в свою очередь, заявила о недопустимости такой ситуации, в которой медицинские учреждения вынуждены расширять перечень платных услуг и повышать цены, чтобы покрыть стоимость того, что, по идее, должно финансировать государство.

"Эти низкие тарифы на услуги должны также покрывать материальные расходы, которые растут с каждым годом", – подчеркнула Петерсоне. Поэтому тарифы на медицинские услуги требуется пересмотреть незамедлительно, добавила она.

Медикам планируют повысить зарплаты. Что может пойти не так

В случае, если парламент и правительство не озаботятся пересмотром тарифов на медицинское обслуживание, обещанных прибавок к зарплате работники системы здравоохранения не получат – на это просто не хватит средств. Из-за пандемии коронавируса появились дополнительные растраты: замена персонала, пособия по болезни и отпуска, надбавки и сверхурочные.

"Поэтому в этой критической ситуации самым важным было бы разработать единый и долгосрочный подход к здравоохранению и его финансированию, чтобы обеспечить сохранение существующих человеческих ресурсов в секторе и привлечение новых ресурсов в будущем", – подчеркивают представители организаций здравоохранения.